Los cursos en línea

Combinando el futuro de la investigación laboral con estrategias prácticas y fáciles de implementar. Nuestras opciones de cursos en línea incluyen estudio a su propio ritmo O apoyo del entrenador para el éxito y la responsabilidad de la implementación.

Células Madre
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Las nuevas habilidades que necesitan los trabajadores para innovar

Estamos viviendo y trabajando en tiempos sin precedentes. Una pandemia ha transformado la vida y los negocios para siempre. ¿Cómo puede estar a la vanguardia del cambio y la disrupción en esta nueva era? El futuro exige que las personas sean más creativas e innovadoras que nunca.

Completamente libre
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Cómo crear e innovar a la velocidad del cambio

El futuro del éxito laboral no dependerá de uno o dos "héroes" en un negocio. Descubra por qué el futuro se trata de "nosotros" y cómo crear una cultura de innovación que esté lista para el cambio.

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Cómo reclutar y retener el mejor talento por ahora y en el futuro del trabajo

Uno de los principales problemas que enfrentan las empresas en este momento es encontrar y mantener buenas personas. La verdad es que las viejas formas de publicar empleos, contratar empleos y esperar que las personas se queden ya no funcionan.

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Cómo ser un líder transformacional que inspira e involucra a los equipos

El liderazgo transformacional se centra en elementos de transformación cultural. Existen los 4 'I's tradicionales de Liderazgo Transformacional en los que pasaremos tiempo a lo largo de este programa.

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El futuro es compartido: cómo crear una cultura de liderazgo en el lugar de trabajo compartido

El liderazgo compartido es también una cultura. Hay objetivos compartidos, responsabilidad compartida y reconocimiento compartido. Es una cultura de agilidad, innovación y colaboración. Considérelo como una versión elevada del trabajo en equipo.

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Cómo liderar el cambio VS administrar el cambio para crear el futuro del trabajo

Las habilidades de cambio de liderazgo son esenciales para el trabajo remoto y el lugar de trabajo que cambia rápidamente. Hay una diferencia entre liderar el cambio y gestionar el cambio: este curso proporciona información y estrategias sobre cómo ser un líder de cambio preparado e inspirador para el futuro.

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Cómo liderar en el futuro del trabajo: con o sin título

¡El futuro del trabajo es ahora! El futuro se comparte y requiere que todos desarrollen habilidades de liderazgo fundamentales independientemente del título. Una base para crear una cultura de liderazgo compartida es que "todos se ven a sí mismos como líderes". Esto significa responsabilidad mutua y habilidades como el pensamiento crítico, múltiples perspectivas y la comprensión de diversas personalidades.

Los cursos incluyen

Acceso inmediato
Autoestudio
Apoyado por el entrenador
Casos prácticos personalizados a su medida en los escenarios laborales Sí Sí
Acceso a herramientas de aprendizaje infografías descargas certificados de finalización de curso Sí Sí
Acceso usando cualquier dispositivo 24 / 7 365 Días al año Sí Sí
Precios preferidos y registro de primera línea para eventos Live NextMapping ™ Sí Sí
Se invitará a la revisión prioritaria para solicitar futuros programas exclusivos de NextMapping ™ Sí Sí
Acceso a podcasts de seminarios web sobre temas candentes y cualquier otro evento en línea Sí Sí
Acceso a nuestro panel global de expertos Entrevistas y sus contribuciones extraordinarias Sí Sí
Copia gratuita del libro electrónico, "Dominio del liderazgo en la era digital" Sí Sí
¡Acceso ilimitado a todo el contenido existente y nuevo durante 6 meses! Sí Sí
Transcripciones de cursos descargables Sí Sí
Su propio entrenador personal experto seleccionado y asignado para la duración de su curso Sí
Llamadas de entrenamiento personalizadas de una hora de 3 en cada curso Sí
Personalizado en la solicitud de empleo del contenido; los entrenadores discutirán su situación única Sí
Inscripción prioritaria para nuestros nuevos cursos en línea sobre el futuro del trabajo Sí
Acceso a enlaces web, recomendaciones de libros, contenido experto y más Sí

Encontré que este es un gran programa para individuos en cualquier nivel de una organización, no limitado a aquellos en una posición de liderazgo tradicional ”.

B. Wilkins, OmniTel Communications

Estar a la vanguardia

NextMapping ™ es nuestro proceso patentado que ayuda a las organizaciones, líderes, equipos y empresarios a elevar su capacidad de navegar el futuro y estar preparados para el futuro del trabajo ahora.

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Coaching

Entrenamiento virtual individualizado para avanzar rápidamente en sus habilidades.

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Consultoría

Conocimientos estratégicos e investigación para elevar su negocio.

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Entrenamiento

Capacitación personalizada para desarrollar las habilidades que necesitan sus líderes y equipos.

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